Evolua Consultoria

Reorganização societária para ingresso de novos sócios

Prática
Societário
Setor
Varejo de equipamentos médicos e estéticos
novos sócios admitidos com regra escrita
6

O diagnóstico

Grupo em plena expansão, com 2 núcleos de sócios fundadores, 6 empresas operacionais e 6 novos sócios a caminho. As quotas estavam todas na pessoa física dos fundadores, o que expunha o patrimônio pessoal e deixava o grupo frágil. Sem regra escrita, a entrada dos novos sócios abria espaço para conflito de gestão.

A estratégia

Fizemos o diagnóstico patrimonial e o mapeamento dos interesses dos fundadores. Uma Holding Controladora passou a concentrar o comando, sustentada por uma Holding de Participações para cada núcleo familiar. Acordos de Sócios, na controladora e com os novos sócios relevantes, fixaram as regras de entrada, permanência e saída, por vontade própria ou falecimento.

O resultado

A fragilidade virou estrutura: patrimônio pessoal protegido, comando unificado e governança pronta para crescer com os novos sócios.

O que ficou

  • Engenharia societária personalizada
  • Planejamento e segurança corporativa
  • Governança e Acordo de Sócios
  • Proteção patrimonial consolidada

O case completo

A apresentação como foi feita ao cliente: diagnóstico, estratégia e resultados em detalhe, com as estruturas desenhadas. Em PDF.

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Societário

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Evolua Consultoria · Interior de SP

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